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体験レポート

企業
たくさんの求職者と接点が…!
カテゴリー: 就職面接会・合同就職面接会

双葉地方森林組合様 農林水産業 富岡町
双葉地方森林組合様 農林水産業 富岡町
 次世代育成のため、若手職員募集を継続して行っていますが、なかなか応募がない状態でした。
「一人でもブースに来てくれれば…」との思いで初めて就職面接会に参加しました。
 まず、参加者が多いことに驚きました。そして、当組合のブースにたくさんの方にお越しいただいたことにはもっと驚きました。
 求職者と直接話をして、真剣さを感じることもでき、貴重な時間と体験をさせていただきました。短い時間の中で、たくさんの求職者に会えるとても有意義な時間でした。今後も協議会の面接会等をうまく活用していきたいです。

求職者
学びのひとつに
カテゴリー: 社会人基礎力セミナー

50代
50歳代
【参加のきっかけ・動機】
 富岡面接会でお声を掛けていただいたのがきっかけで、学びのひとつにと思い応募しました。

【講習に参加した感想】
 素晴らしかったです。
 講師の先生は、誰にでもわかるように、かみ砕いて話して下さいました。また、ワーク一つ一つに区切りをつけて説明していただいたことにより、集中して話を聞くことができました。
 参加者が同年代だったこともあり、他の人の考えに共感できました。

【学んだことをどう活かしたいか】
 今回のセミナーを受けて、面接が怖いものではなくなりました。
 自己希望の実現に向けて頑張りたいと思います。

【参加を考えている方へメッセージ】
 是非、自己を見つめ直す機会としてご参加ください。

求職者
自己理解を深めることができた!
カテゴリー: 社会人基礎力セミナー

M.S様 50代 女性 楢葉町
M.S様 50歳代・女性 楢葉町
【参加のきっかけ・動機】
 人間関係において大切なことはコミュニケーションと信頼関係だと考えていました。
コミュニケーションについては、勉強したことはなかったので参加しました。

【講習に参加した感想】
 前職の研修で、コミュニケーションの基本は、「受容と共感」と学んだため、まずは受け入れ、そして共感することを意識して行動してきました。セミナーに参加して、このことが間違っていなかったのだと実感することができて良かったです。
 始めは、アイデンティティーとはなんだろう?という感じでしたが、ワークの中で、自分自身に当てはめて考える時間があり、自分の行動や価値などの理由が分かって、自己理解を深めることができました。

【参加を考えている方へメッセージ】
 今後の業務だけではなく、プライベートでの良好なコミュニケーションにも繫がると思いました。是非、参加をおすすめします。

求職者
再就職活動を行うための力になった!
カテゴリー: 社会人基礎力セミナー

Y.F様  南相馬市
Y.F様  南相馬市
【参加のきっかけ・動機】
 今月末で退職をむかえるにあたり、いよいよ再就職活動を行うための「力」が必要と感じており、受講することにしました。

【講習に参加した感想】
 2時間あっという間のセミナーでした。アイデンティティーと自分の考え、価値観が合わさって相乗効果に繋がることに気づけました。考えが行動にも繫がるということなども、セミナーのおかげで知ることができました。
 活動することや行動するための指標となるもの、エネルギー源となるキーワードを探しあてることができました。

【学んだことをどう活かしたいか】
 前向きに確実に一つ一つ拾い上げながら進めていきたいと思います。しかし、あせらないことが大事であるとも思います。

【参加を考えている方へメッセージ】
 私はこのセミナーを受けて、力をもらいました。チャレンジ精神で行きましょう!

企業
人材不足解消に!!
カテゴリー: 企業見学 / 就職面接会・合同就職面接会

株式会社メイコーFBセンター様 製造業 広野町

株式会社メイコーFBセンター様 製造業  広野町

 人材の採用のため、求職者に会社を知っていただく機会を作りたいと考えておりましたので、就職面接会・企業見学会を利用しました。
 就職面接会では、一人でも多くの方に会社の存在を知っていただきたいと思い、アピールしました。直接求職者と話して感じたことは、売り手市場の割には消極的な方が多い印象でした。時間をかけて打ち解ける必要があると感じました。
 より深く当社を知っていただくために、就職面接会後に企業見学会を実施しました。製造業は「きたない」「きつい」というイメージを持たれることが多いですが、工場内の自動化されている部分やクリーンな環境で働けることを実際に見ていただきました。その結果、興味を持ってもらうことができ、参加者の中から採用に繋がりました。求職者と会って話せる機会はなかなかありませんので、人材不足解消の場として、人材獲得に直接繋がったことは大変ありがたく思います。
 採用は、求人票だけ出して待っていても人は集まりません。応募する人は、興味がある人しか応募してきません。今まで会社を詳しく知らなかった人にも知っていただいて応募に繋がるというのは、就職面接会と企業見学会ならではです。
 採用活動にお困りの事業所がおりましたら、このような場を活用して、求職者に自ら働きかけてみてはいかがでしょうか。


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